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cdi Gennevilliers
20 Juin 2019

RESPONSABLE CONTRÔLE DE GESTION COMMERCIAL ET FINANCIER GROUPE H/F - SOCIÉTÉ GMH - CDI

FINALITÉ DU POSTE

Piloter l’analyse de la performance commerciale et financière du groupe, sous la supervision du Direction Contrôle de Gestion Groupe.

MISSIONS PRINCIPALES

Missions Principales

  • Piloter le budget de Chiffre d’affaires du groupe ainsi que ses mises à jour régulières
  • Participer au pilotage de l’activité commerciale dans son ensemble (budgets des Business Unit Commerciales, indicateurs de performances, analyses ad hoc…)
  • Consolider les budgets, les commenter, les tenir à disposition, les actualiser
  • Préparer les états de références à destination de la DAF, les tenir à jour, gérer les versions

Construction et suivi budgétaire

  • Construction du P&L budgétaire sous la supervision du Directeur Contrôle de Gestion Groupe
  • Communications régulières des états de suivi budgétaire aux clients internes
  • Participation à la construction des prévisions de ventes (par clients, par articles, par marché)

Analyse des ventes et marges réalisées :

  • Contrôle des marges réalisées vs budgets établis et analyses détaillées des écarts (marges sur couts standards vs réels)
  • Suivi des dossiers commerciaux et analyse de leur performance
  • Diffusion des commentaires & analyses

Appels d’Offres :

  • Participation aux travaux d’évaluation des appels d’offres (CA, marge, contribution)

Analyse des coûts directs et indirects

  • Analyse des opérations de marketing & commercial
  • Analyse des performances des rotations de stocks
  • Analyse, suivi et optimisation des coûts de structure

Reporting groupe

  • Supervision des travaux de la Contrôleuse de Gestion Groupe :
  • Indicateurs mensuels selon les normes du groupe en liaison avec les services comptables et les services commerciaux et opérationnels
  • Reporting du budget et des forecast et communication des analyses et tableaux de bord au groupe
  • Reporting interne et suivi des KPIs de performance par Business Unit

Système d’Information :

  • Aide à l’utilisation efficace et efficient de l’ERP dans le contexte Commercial et Financier, en coordination notamment avec les chargés de supports fonctionnels ERP et la comptabilité
  • Participation à la rédaction des modes opératoires

SAVOIRS

Maîtrise des prix de revient et des marges – Analyse de données – Construction et suivi budgétaire – Intérêt pour les outils et techniques de gestion des données

 

SAVOIR-FAIRE

Maitrise d’Excel et des systèmes d’informations intégrés (ERP) – Analyses de gestion – Connaissance du mécanisme de l’appel d’offre – Sens de l’analyse business

 

SAVOIR-ETRE

Esprit d’équipe – Prise d’initiative – Bon relationnel – Rigueur – Méthode et analyse – travail en mode projet

FORMATION INITIALE

Formation supérieure en comptabilité / gestion (Bac + 5), Université, école d’ingénieur, école de commerce

EXPÉRIENCE

5 ans minimum en contrôle de gestion

RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE

Directeur Contrôle de Gestion Groupe

CLASSIFICATION

Cadre

 

 

Formulaire de candidature


Merci de préciser le type de poste que vous recherchez et nous transmettre CV et lettre de motivation.

(Fichier au format pdf uniquement - 5Mo maximum)

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